Minimalna plata za 2026. godinu već se nalazi u proceduri institucija Federacije BiH. Nakon sjednice Ekonomsko-socijalnog vijeća (ESV), održane u sjedištu Vlade FBiH, predsjednik Vijeća Safudin Čengić potvrdio je da je proces definisanja novog iznosa minimalne plate zvanično pokrenut.
Jedna od centralnih tema odnosila se na prijedlog Saveza sindikata BiH da se prvi put u Federaciji BiH minimalna plata razlikuje prema stepenu stručne spreme radnika. Ovaj prijedlog otvorio je široku raspravu unutar privrednog sektora i nadležnih institucija.
Čengić je naglasio da bez rasta proizvodnje i izvoza ne može doći do značajnijeg povećanja minimalca, ali da se traži rješenje koje neće ugroziti stabilnost radnih mjesta.
“Dobili smo informacije o tri uredbe Vlade FBiH. Govorilo se o iznosima koji služe za zadržavanje radnih mjesta – više od 65 miliona KM, preko 11.000 subjekata i više od 51.000 radnika mjesečno”, rekao je Čengić.
Tokom sjednice poseban akcenat stavljen je na najavljene izmjene zakona o doprinosima, zdravstvenom osiguranju i fiskalizaciji. Očekuje se da će se o ovim zakonima raspravljati u prvoj polovini 2026. godine, a uz poštivanje predviđene dinamike, novi fiskalni okvir mogao bi stupiti na snagu 1. jula 2026.
Velika pažnja usmjerena je i na pripremu minimalne plate za 2026. godinu.
“Radimo i pripremu za minimalnu platu od 2026. godine. Po dva predstavnika socijalnih partnera predstaviće svoje prijedloge. U narednih 15 dana trebali bismo imati prve promjene i paket mjera, kako bismo od 1. januara 2026. imali definiran minimalac i neoporezivi dio”, poručio je Čengić.
Na kraju je istakao da se rješenje mora donositi uz uvažavanje realnog stanja u privredi.
“Realno trebamo posmatrati opstojnost firmi. Naći će se adekvatno rješenje”, zaključio je Čengić.
